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SoSe Die Führungskraft als Coach - Coaching-Methoden in der Führung

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Die Führungskraft als Coach - Coaching-Methoden in der Führung

WWB-Bereich | Lernfeld

Arbeits- und Managementtechniken | Führung in der Wissenschaft

Ausgangspunkt

Führung im Alltag ist vielschichtig. Im Workshop lernen die Teilnehmenden, wie sie ihre Mitarbeitenden in komplexen Situationen mit Coaching-Methoden unterstützen können. Es geht darum, die Gesprächspartner*innen auf Augenhöhe zu betrachten und Eigenverantwortung zu fördern. Die Teilnehmenden sollen eine neue Perspektive auf Führung erhalten, das eigene Verhaltensrepertoire erweitern und damit mehr Flexibilität und Gelassenheit in komplexen Führungssituationen erreichen.

Ziel

Im Kurs werden Sie …

  • das Konzept von Coaching als Führungskraft kennenlernen.
  • ausgewählte Coaching-Methoden aktiv ausprobieren.
  • kollegiale Fallberatung als Methode nutzen und in Zukunft parat haben.
  • sich mit Kolleg*innen auf gleicher Ebene austauschen können.

 

Inhalt

    • Einführung in das Konzept von Coaching als Führungsansatz
    • Einsatzmöglichkeiten verschiedener Coaching-Methoden (z.B. aktives Zuhören, systemische Fragetechniken, Ressourcenaktivierung)
    • Einübung von Coaching-Methoden im geschützten Raum mit Feedback
    • Diskussion von herausfordernden Situationen aus dem Universitätsalltag und Erarbeitung von Vorschlägen für zukünftiges Verhalten

    Methoden

    Impulsvorträge, Übung und Feedback, Partnerinterviews und Gruppendiskussionen, Videobeispiele, gegenseitige Beratung der Teilnehmenden Max. Teilnehmer*innen: 12.

    Hinweise

    Der Kurs richtet sich an Juniorprofessor*innen und Nachwuchsgruppenleitungen, die ihre Mitarbeitenden in komplexen Situationen unterstützen möchten.

    Kursinformationen
    Datum
    Fr, 25.06.2021, 09:00-13:00 Uhr
    Di, 29.06.2021, 09:00-13:00 Uhr

    Umfang
    8 Stunden, 10 Arbeitseinheiten à 45 min
    Format
    Online-Kurs. Teilnehmende erhalten die Zugangsdaten vor dem Kurs per E-Mail.
    Tools
    Videokonferenz. Teilnehmende, die sich vor dem Kurs fit machen wollen, sind eingeladen, unseren Praxisblog oder unser Wiki zu besuchen.
    Kursleitung
    Prof. Dr. Christine Gockel, Prof. Dr. Carolin Graßmann
    Kurssprache
    Deutsch
    Gebühren
    Der Kurs ist kostenlos für alle Mitarbeiter*innen, Lehrbeauftragten, immatrikulierte Promovierende der TU Berlin sowie Nachwuchswissenschaftler*innen der HU, FU, Charité. Falls Sie nicht diesen Personengruppen angehören, wenden Sie sich bitte an wwb@zewk.tu-berlin.de, um sich unverbindlich über die Kosten der einzelnen Kurse für Externe zu informieren.
    Voraussetzungen
    Keine Voraussetzungen. Teilnehmer*innen sind eingeladen, eigene Fragestellungen einzubringen.

    Teilnehmende halten bitte einen Laptop/PC mit Video- und Audio-Funktion bzw. Webcam und Headset bereit.

    Abschluss
    Bei erfolgreicher Teilnahme stellen wir eine Teilnahmebescheinigung aus.
    Zertifikat
    Anrechenbar auf das Zertifikat Leadership.

    Bitte nutzen Sie für die Kursanmeldung das folgende Formular. Sollten Sie vorab Fragen zum Kurs haben, dann wenden Sie sich bitte direkt an .

    Bei organisatorischen Fragen wenden Sie sich bitte an .

    Anmeldung

    Ihre verbindliche Teilnahme ist für uns sehr wichtig. Zum einen entstehen uns hohe Kosten durch die Kurse, zum anderen planen wir viele Gruppenarbeiten und arbeiten interaktiv mit Ihnen. Sollten Sie kurzfristig verhindert sein oder nicht die gesamte Kurszeit anwesend sein können, geben Sie uns bitte schnellstmöglich Bescheid, damit wir den Platz an weitere Interessent*innen vergeben können. Bei mehrfachem unentschuldigtem Fehlen behalten wir uns vor, Sie von weiteren Kurs-Angeboten der ZEWK auszuschließen.

    Bitte helfen Sie mit Ihren Angaben, unser Programm adressatenorientiert weiterentwickeln zu können. Ihre Daten werden nicht an Dritte weitergegeben.

    Kursanmeldung Die Führungskraft als Coach - Coaching-Methoden in der Führung

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